Coaching door Lia in mijn rol als gemeentesecretaris biedt een onafhankelijke en vertrouwelijke sparringpartner in een rol die voortdurend balanceert tussen bestuur, organisatie en maatschappij. De coach Lia is voor mij een sparringpartner die helpt om bestuurlijke dilemma’s en persoonlijke leiderschapsvraagstukken helder en inzichtelijk te krijgen. Door de coaching met Lia wordt mijn persoonlijke veerkracht vergroot, waardoor ik steviger sta in periodes van (hoge) druk of politieke spanning. Door gerichte reflectie ontwikkel ik zowel persoonlijke veerkracht als leiderschapskracht, waardoor betere resultaten voor zowel mijzelf als de organisatie tot stand zijn gekomen afgelopen jaar. Door de coaching van Lia ben ik beter in staat om mijn leiderschap consistent en mensgericht te houden, wanneer de organisatie onder spanning stond. De patronen en interventies worden daarbij besproken. Daardoor ben ik in staat om het concreet te maken met een aanpak die zorgde voor het effectief navigeren richting een (meer) weerbare organisatie. De gesprekken met Lia hebben een open en prettige sfeer, waarin de reflectie stevig kan en mag staan.

Carolien Klesman - gemeentesecretaris

De RvT, bestuur en directie zijn op pad gegaan onder begeleiding van Lia in het licht van de beoogde transitie en veranderopgave van Zorgcentra de Betuwe. De focus ligt op de invulling van de verschillende leidinggevende rollen en verantwoordelijkheden. Lia is een ster in het herkennen en zonder oordelen bespreekbaar maken van patronen in collectief en individueel gedrag. Welke zijn helpend en welke zitten in de weg, of behoeven aanpassing? Wat zijn verticale en horizontale dimensies van het leidinggeven, en welke woorden en waarden helpen ons om hieraan vorm en inhoud te geven? Door de begeleiding van Lia kunnen we nieuwe wegen vinden en inslaan in de samenwerking, aansluitend bij de historische en maatschappelijke wortels van de organisatie. Ze weet het gesprek zo te begeleiden dat we onszelf en elkaar verrassen met gedachten en inzichten.

Anneke Bode - Zorgcentra de Betuwe

"Gezien de geweldige resultaten die wij ermee behaalden, beveel ik alle zorgorganisaties van harte aan om met elkaar de leergang Medisch Leiderschap van Passerel te volgen."

Paul Smit, specialist ouderengeneeskunde

"Dankzij het leiderschapstraject met Passerel is het voor ons heel gewoon geworden om problemen te delen en die samen op te lossen. We vragen elkaar gerust om hulp en ieder van ons is van harte bereid om tijd en mensen vrij te maken als een collega-afdeling ondersteuning nodig heeft."

Jo Steinbusch, voormalig gemeentesecretaris van de gemeente Veere

"Bijzonder aan Passerel is de integrale aanpak. Daarbij wordt zowel met individuele personen gewerkt als met het team en de organisatie, en dat op strategisch, tactisch én operationeel niveau."

Martijn van Elteren, bestuurder Stichting AnnoNu PO Amersfoort

"Het hele traject, bij Passerel, was een dynamisch proces. Lia keek steeds waar we stonden, vroeg wat we nodig hadden en reikte ons datgene aan waarmee we de volgende stap konden maken. Zo sloot ze perfect aan bij onze ontwikkeling als individuen en als team."

Bert Smeijsters, directeur van ISD BOL, de intergemeentelijke sociale dienst van Brunssum, Onderbanken en Landgraaf

"Een van de belangrijkste dingen die de deelnemers leren, is het besef dat alles begint met jou als mens. De transfer van theorie naar praktijk maakt het traject nóg waardevoller voor alle betrokkenen. Daarbij is de aanpak van Passerel zo integraal dat het onderscheid tussen theorie en casus nauwelijks waarneembaar is."

Lex Smetsers, Bestuurder Zorg